Причина успешного прививания ценностей очевидна ЂЂЂ американские компании нанимают на работу русских молодых образованных людей, которые имеют много общего со своими западными сверстниками ЂЂЂ 88% русских менеджеров, работающих в американских компаниях, имеют высшее образование.
Русские менеджеры охотно воспринимают американские корпоративные ценности, считают их способом повышения эффективности работы. Распространению ценностей способствует сотрудничество американских и российских компаний (последние могут быть клиентами, поставщиками или партнерами первых) и перетекание менеджеров из американских в российские компании, где они воссоздают то, чему научились у американцев.
Исследование показало, что американские компании, работающие на российском рынке, оказывают ощутимое и долгосрочное влияние на своих русских сотрудников и деловых партнеров.
На втором, количественном, этапе, была протестирована значимость выявленных отличий в их взаимосвязи с различными атрибутами российских компаний: отраслью, размером, географией, возрастом/должностью респондентов, наличием деловых связей с иностранными компаниями и другими факторами. Опрос проводился методом телефонного интервью. Выборка состояла из 200 русских сотрудников американских компаний, имеющих офисы в Москве и Санкт-Петербурге, и 600 русских сотрудников российских компаний (штат от 50 человек и выше), имеющих штаб-квартиры в Москве, Санкт-Петербурге Нижнем Новгороде, Воронеже, Екатеринбурге и Новосибирске.
Проект состоял из двух этапов: качественного и количественного. В рамках первого этапа были проведены глубинные персональные интервью с русскими менеджерами среднего и высшего звена восьми российских и десяти американских компаний, работающих в России. Были выявлены существенные различия в ценностях, точках зрения и стиле управления.
Компания КОМКОН провела исследование, направленное на оценку степени влияния американских корпоративных ценностей на российских менеджеров. Опрос проводился по заказу Американской торговой палаты в России.
Компания КОМКОН исследовала силу влияния американских корпоративных ценностей в России
Компания КОМКОН исследовала силу влияния американских корпоративных ценностей в России
Комментариев нет:
Отправить комментарий